轉(zhuǎn)眼間,，立冬已過,，天氣漸涼,，中國航天科工航天三江干部職工正在為全年任務(wù)努力奮斗,。各單位緊盯重點(diǎn)任務(wù),，辦實(shí)事,、加滿油,、鼓足勁,，激活奮進(jìn)動力,。
走“心”搭“橋”
在四季度沖刺的關(guān)鍵時(shí)刻，17所各部門積極行動,，通過各類激勵舉措和暖心服務(wù),，千方百計(jì)為奮戰(zhàn)在一線的戰(zhàn)友提供保障。
沖刺階段,，良好的心態(tài)至關(guān)重要,。綜合中心等部門重視職工的心理狀態(tài)，通過談心談話機(jī)制,，動態(tài)掌握一線職工的情況,。
在一次黨支部談心談話時(shí)，一位剛?cè)肼毑痪玫哪贻p新兵提道：“四季度沖刺,，每當(dāng)想起肩上擔(dān)負(fù)的責(zé)任,，我都既深感自豪又倍感壓力。但作為新人，怎樣才能更好助力各項(xiàng)任務(wù)開展,？我還真有些迷茫,。”黨支部書記敏感發(fā)現(xiàn)這可能不是個例,，立即組織支委全面摸排大家的思想狀況,，圍繞工作開展、生活近況,、心理狀態(tài)等情況,，不定期與職工進(jìn)行深入交談，幫助大家更積極地面對挑戰(zhàn),。
自由的談話,、輕松的氛圍疏解了黨員群眾的焦慮情緒?！芭c領(lǐng)導(dǎo)的走‘心’談話,，讓我對當(dāng)前重點(diǎn)任務(wù)有了更明確的認(rèn)識，為更好完成任務(wù)積蓄了信心和力量,?！本C合中心一名新員工評價(jià)道。
除了走“心”保障,，軟件中心等部門還給出差在外的一線職工及家屬暖心搭“橋”,。近期，許多職工仍堅(jiān)守在外場,。為確保一線職工與家人聯(lián)系不斷,，軟件中心向其家屬發(fā)放黨群“連心卡”，讓干部職工更安心踏實(shí)地投入到任務(wù)攻堅(jiān)中,。
一張小小的卡片,，上面羅列著單位相關(guān)部門工作人員的姓名和手機(jī)號碼，家屬有任何需要,，都可以在第一時(shí)間聯(lián)系到單位,，反映問題和尋求幫助。一位職工家屬說：“我兒子總到外場出差,，因忙于試驗(yàn),、參加會議或信號不佳等原因，之前出現(xiàn)過聯(lián)系不上的情況,，我們老兩口特別著急,。有了 ‘連心卡’，就像吃了定心丸,，即便無法立即聯(lián)系上兒子,，我們也能通過單位了解他的情況,，遇急事再也不怕了?！保▓D文/臺倩）
出實(shí)招,，干實(shí)事，鼓實(shí)勁
“這個季節(jié),，在外場我們常常面臨溫差大、外部環(huán)境惡劣等困難”“目前黨支部的基礎(chǔ)管理體系有待進(jìn)一步厘清”“作為新員工,，往往對標(biāo)準(zhǔn)不熟悉,，可以編制操作清單具體指導(dǎo)工作”……這是晨信公司裝調(diào)測試中心黨支部與職工座談的一瞥。針對四季度重任,，晨信公司各黨支部積極聯(lián)系服務(wù)群眾,，抓好自身建設(shè)，找準(zhǔn)查實(shí)問題短板,，為沖刺加速,。
如何溫暖出差職工的心？該黨支部與分工會合力籌劃“保障試驗(yàn)送溫暖”慰問活動,?！肮军h委通過視頻連接的方式，詢問我的身體情況,，工會還為我郵寄保障物資,，確保我在外能夠舒心完成任務(wù)?！遍L期出差在外的職工張智勇感慨道,。
新員工如何快速了解工作？老帶新有辦法,。該黨支部依據(jù)公司定期下發(fā)的“三化”建設(shè)問答錄,，設(shè)立技術(shù)講堂，滿足新員工的需求,?！拔覀兠吭逻x取黨員、業(yè)務(wù)骨干分專題開展學(xué)習(xí)交流,，并組織職工赴兄弟單位現(xiàn)場開展業(yè)務(wù)交流,。”黨支部書記,、主任高林介紹道,。“大家一起交流,、梳理,，細(xì)化工藝師應(yīng)知應(yīng)會標(biāo)準(zhǔn)120項(xiàng),，幫助年輕同志快速、全面進(jìn)入工作狀態(tài),?！秉h支部組織委員權(quán)生成說。
人才隊(duì)伍如何優(yōu)化,？該黨支部深入開展“黨建育良才 擼起袖子加油干”活動,，打破原有分工，對工藝,、測試工作進(jìn)行重新分工,，打造協(xié)同工作模式，進(jìn)一步為職工明確職業(yè)規(guī)劃,，提升工作的主動性與積極性,。（圖/高林 文/高林 李珂）
“到最需要我的地方去”
“我要到最需要我的地方去！”近日,，江北公司三車間黨支部主題黨日活動后,，焊接班骨干高鵬沖進(jìn)了黨支部書記劉亮的辦公室，要求去民品車間,。
原來,，三車間黨支部近期組織了幾次主題黨日活動，作為入黨積極分子,，高鵬都被安排列席參加,。主題教育學(xué)習(xí)對他感觸很大。
當(dāng)前,，民品LNG氣瓶生產(chǎn)車間正面臨焊接專業(yè)高技能人才短缺的困局,，而高鵬曾在民品車間工作過，于是他便主動請纓,。講求市場效益的民品車間不僅工作量大,，而且工藝變動也較頻繁，因?yàn)榫o湊的交付節(jié)點(diǎn),，短時(shí)間內(nèi)解決技術(shù)問題的要求更復(fù)雜,。最終，經(jīng)過黨支部書記推薦,，高鵬如愿以償,。
入夜，LNG 氣瓶生產(chǎn)車間結(jié)束了一天的嘈雜,，逐漸安靜了下來,，明亮的防塵間在熄燈后的產(chǎn)線中分外惹眼。
“應(yīng)該是累計(jì)誤差造成的,?！?未見其人先聞其聲,，在堆積如山的產(chǎn)品中，兩個瘦高的身影緩慢地站了起來,。高鵬和他的工作搭子邵路正在研究白天留下的一個缺陷氣瓶,。經(jīng)過對50余個工步的逐項(xiàng)檢查，兩人最終確定是封頭焊接熱漲變形導(dǎo)致了累計(jì)誤差,。
第二天,，高鵬迅速將發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行舉一反三，向工藝人員提出了4條改進(jìn)意見,，希望能夠進(jìn)一步提升LNG氣瓶生產(chǎn)的質(zhì)效,。
“學(xué)習(xí)馬克思，就是要學(xué)習(xí)和實(shí)踐馬克思主義關(guān)于生產(chǎn)力和生產(chǎn)關(guān)系的思想……”工余時(shí)間,，高鵬會將自己所學(xué)與工友們分享,，共同汲取精神食糧,。
在江北公司“展旗亮徽”工作引導(dǎo)下,，黨員先鋒模范作用得到了更深層次的激發(fā)，越來越多的黨員沖鋒在科研生產(chǎn)最困難,、最艱苦的地方,。（圖文/張博寧）
