第四季度接近尾聲,，無論是試驗外場,，還是生產(chǎn)車間,，一線前端的科研生產(chǎn)工作者們的衣食住行、生活冷暖等牽動著各方的心,。為了保沖刺保決勝,，各單位主動傾聽職工心聲，用心用情用力打通后勤保障“最后一公里”,，用無微不至的關心提供“個性化”“嵌入式”服務,，將溫暖送到一線前端職工的心坎里，澆灌出一朵朵成功之花,。
二院：做職工的貼心“娘家人”
“排更少的隊,，打更暖的飯”
為更好地保障二院科研生產(chǎn)任務，及時為職工送去關心關愛,，二院工會聯(lián)合長峰新聯(lián)公司,，通過前期走訪調研，全方位了解二院職工需求,，在二院工業(yè)園區(qū)新設3輛美食餐車,，為二院職工帶來更加高效、便捷的餐飲服務,。
新餐車主要提供三餐保障服務,。較原有餐車，新餐車內部空間增加,，出餐效率進一步提高,，有效解決排隊時間長的問題；餐品種類豐富多樣,，增加現(xiàn)場制餐功能,，包含小炒、鐵板,、主副食,、特色小吃、西式簡餐,、中式套餐等等,，一應俱全，餐品質量進一步提升,，做到了“顏值”與“實用”齊備,，效率與質量兼具，竭力讓職工“排更少的隊,，打更暖的飯”,。
為保障餐車食品安全，在新餐車投入運營之前,，長峰新聯(lián)公司綜合服務中心制定了詳盡的運營規(guī)范,，在食材,、人員、運營等方面嚴格管理,，保障職工舌尖上的安全,。
目前，二院工業(yè)園區(qū)共有5臺餐車投入使用,，自餐車運營以來,，滿足了二院職工“餐飲便利化”的需求，深受職工認可,。
三院：打通后勤保障“最后一公里”
天南海北,，有飛航科研工作者參與試驗的地方，就少不了后勤服務保障人員的身影,。“你科研生產(chǎn)沖鋒，我萬里保障隨行”,。一個個平凡樸實,、默默無聞的后勤人，辛勤耕耘在外場,、園區(qū)等保障戰(zhàn)線,，努力為科研生產(chǎn)提供著服務保障，筑牢堅實后盾,。
糧草先行,，暖心先暖胃
凌晨4:00，廚師老張按掉鬧鐘,，麻利收拾好就直奔廚房了,。不到4:30，廚房里熱火朝天,，發(fā)面,、和餡兒、炸油條……一天的餐飲保障工作就這樣拉開了序幕,。
原材料采購與驗收是確保食品安全的第一道重要關卡,，為了保證品質、便于溯源,，餐飲保障人員堅持從當?shù)卮笾行统羞M行采購,，并對每日配貨進行嚴格驗收。清洗備菜,、烹飪制作,，每道菜品完成后都會取200g進行24小時留樣，保障試驗隊員健康和安全,。
吃飽更要吃好,，吃出營養(yǎng)均衡,，菜色要常換常新。廚師們忙完一日三餐,，收拾好廚房就已經(jīng)是晚上七點多了,，但他們并沒有馬上回去休息，“今天做了哪些菜,，試驗隊員們愛吃哪幾個,，還可以換哪些口味……”先復盤一遍，接著擬好第二天的菜單,，與試驗隊調度,、后勤小組長、供應商等相關人員一同商量修改,，最終確定完畢,，一天的工作這才暫告一段落。就這樣日復一日,，廚師們也樂此不疲,，“只要試驗隊員吃飽吃好，我們就開心,！”
是小組長,，也是大管家
除了廚師、司機,、保安等經(jīng)常隨隊的一線人員,，還有這么一個崗位，找資源,、打前站,、收集需求、溝通各方,、組織活動……既像黏合劑,，把各方牢牢牽在一起通力配合，又像萬事通,，好像沒有他解決不了的困難和難題,。他們就是隨隊的后勤小組長。
“中午接到通知,，明天一早就出發(fā)了,，這個地方試驗隊也是頭一次去，沒有任何經(jīng)驗,，在哪兒吃住都是問題,。”小劉回憶起上次的保障任務，笑著說,，“那天我一刻沒停地找當?shù)氐木频曩e館,，電話和人家談需求，最后暫定了幾家,。第二天下了高鐵就直奔這些店,，一家家看，親眼見了才踏實嘛,?！庇械木频旮鞣矫鏃l件都很合適，唯獨沒有停車場,，小組長就去聯(lián)系附近的停車場地,，協(xié)調租賃車位；突遇降溫,，試驗隊員沒帶厚衣物,，晚上又有任務亟需大衣御寒，小組長緊急聯(lián)系附近勞保用品店采購,；試驗隊員壓力大,，小組長就根據(jù)任務安排，適時組織些小游戲,、小活動，給大家放松放松,；為試驗隊員準備蘋果和橙子,，寓意“成果”，上車前一一送到隊員手中……
四院：用好“三張表”夯實“大保障”
“這是一次極其艱巨的任務,，我們必須打起百分百的斗志,！”在四院某試驗隊的外場任務中，試驗隊員們不僅需要挑戰(zhàn)多個“第一次”,，也要適應艱苦的自然環(huán)境,。
第一時間解決處理各類問題！
“在試驗隊成立之初,，充分發(fā)揮‘大保障’機制,，制定了詳細周密的工作計劃，建立有效的管理和溝通渠道,，第一時間解決處理各類問題和困難,。”試驗隊張副隊長堅定地說,。
在試驗隊臨時黨委組織下,，政工組劉組長策劃開展了試驗隊員思想動態(tài)分析和談心談話，并分析整理各類需求,，報請臨時黨委研究后制定相應工作舉措,。
面對“衣食住行”這些與隊員們息息相關的現(xiàn)實需求,，試驗隊持續(xù)加強對飲食衛(wèi)生的督查協(xié)調，確保菜品營養(yǎng)均衡,；加強保障車隊安排,，做到精心統(tǒng)籌運送，確保行車安全,；隊醫(yī)主動巡診,，關注隊員的身體情況，及時開展日常問診,、保健,，做到隨叫隨到。
“充分用好‘三張表’,，讓政工保障融入到試驗隊員工作生活中”,。劉組長表示，“通過人員動態(tài)表,、工作計劃表和用餐簽到表,，可以第一時間掌握各單位人員進入試驗隊情況，根據(jù)當日工作計劃動態(tài)調配保障資源,，通過隊員是否按時用餐,、何時休息等細節(jié)之處，有針對性開展思想保障工作,?！?/span>
六院：點贊！“嵌入式服務”→
六院210所在服務保障上做“加法”,，采取多種舉措化解職工的燃眉之急,，扎實做好后勤保障工作。
“把任務交給你,，把孩子交給我”
“幼兒園延時服務為我們解決了大問題,！”210所青年職工連連稱贊道。
家中幼兒的看管問題成為許多年輕職工的愁心事,。“把任務交給你,，把孩子交給我”，210所幼兒園常態(tài)化開展職工幼兒延時看護服務,，持續(xù)為科研生產(chǎn)保駕護航,。除了工作日，周末或特殊情況如有需要,，同樣有老師照顧孩子,。
幼兒園黨支部精心設置游戲、手工、繪畫等多種活動,，讓每個孩子都能感受到家的溫暖,。看到“航天幼苗”被照顧得這么好,，職工們也能更安心地投入工作,。
“送藥到車間，巡診到崗位”
“王師傅,，這是你上午要的降糖藥,，我們從西安給你帶來了。這兩天你的飯后血糖還正常嗎,？”“李師傅,，今天感覺怎么樣？降壓藥按時吃了嗎,？”
210所醫(yī)務室黨支部為保障科研生產(chǎn)一線職工的健康,，開展送藥到基層、巡診到崗位服務,。醫(yī)務人員每周定期巡診生產(chǎn)區(qū)各個車間,、每個工段。他們利用大家工作休息間隙,，為奮戰(zhàn)在科研生產(chǎn)一線的工人師傅們認真測量體溫,、細心監(jiān)測血壓、心率,，并對有高血壓,、高血脂、糖尿病等慢性病史的師傅做到重點關注,，按時詢問、提醒并耐心指導大家安全用藥,。
九院：把溫暖送到試驗隊員心坎上
“再添一件保暖衣,！”
“我們把購買外場試驗慰問物資的主導權交給每個試驗隊，并出臺了使用規(guī)范,。這樣,，每個試驗隊就可以根據(jù)試驗基地的實際情況為隊員購置物資，真正把溫暖送到隊員心坎上,?！本旁汗撠熗窘榻B。
某試驗隊所在地天氣狀況較為惡劣,，晝夜溫差極大,。經(jīng)充分征求意見后，試驗隊研討決定為每位隊員購買規(guī)范標準內的輕薄羽絨服，這樣隊員們早晚出門的時候,，就能在隊服里再添一件保暖衣,。
這樣的暖心舉措，也出現(xiàn)在別的試驗隊,。10月的某天,，20多名試驗隊員收到任務，當天需要赴現(xiàn)場測試,。大家堅守崗位毫無怨言,，但后勤保障人員卻心疼這些隊員，連忙安排廚房包了餃子,，在晚餐時間和盒飯一起送到了前方測試場,。當吃到冒著熱氣的韭菜雞蛋、茴香肉餡餃子時,，隊員們都贊不絕口,。
為了給前方?jīng)_刺的試驗隊員助力，后方單位也隨時做好保障,。進入四季度,，九院九部以各黨支部、各部門為單位,，及時收集職工動態(tài)信息,，為在外出差、參加試驗的同事,，建立“連心卡”,，成立“互助隊”，黨支部書記帶頭上門慰問,，并第一時間幫助解決職工家里的困難,。
十院：“小屋”見“大愛”
首個“女職工愛心小屋”溫馨上線啦
為了更好地關心關愛女職工，十院航天控制公司工會用心打造的“女職工愛心小屋”正式啟用,。小屋內提供舒適的休息和交流空間,，致力于給女職工一個溫暖的家外之“家”。
當推開這扇“女職工愛心小屋”的門,，首先映入眼簾的是柔和的燈光和溫馨的布置,。墻上掛著溫馨的壁畫，角落里擺放著幾盆生機勃勃的綠植,，空氣中彌漫著淡淡的薰衣草香……小屋內,，有必要的隱私防護措施；有專門為哺乳期的媽媽們配置的空調,、冰箱,、消毒柜,、飲水機、沙發(fā)等齊全完備的設施,；還有溫馨整潔的裝飾,，在方寸之間盡顯關愛。
“安全,、整潔,、貼心！”女職工們紛紛點贊,，“在決戰(zhàn)沖刺的快節(jié)奏中,，作為一名新手媽媽，我體驗了公司新設立的女職工愛心小屋,，讓我感受到了公司的細致關懷,，同時增強了我們的歸屬感和幸福感！”（文/馬艷,、董曉妍,、金彤、王園,、魏勤,、時海娜、杜娟）
